Assistant Ressources Humaines F/H

Coopemploi est une coopérative de travail temporaire spécialisée dans le secteur médico-social.

La solidarité, le respect des engagements, la tolérance ainsi que la bienveillance sont les piliers de notre équipe et de nos métiers.

Afin d’assurer la prise en charge et le bien être des publics que nous accompagnons au quotidien, nos adhérents et notre équipe avons besoin de vous !

Notre coopérative Coopemploi recherche un Assistant Ressources Humaines pour un CDD de 6 mois, à pourvoir dès que possible.

Sous la responsabilité du Responsable RH, vous aurez en charge les missions principales suivantes :

• Contrats de mission des intérimaires :

-             Validation des contrats de mission pour l’ensemble de la coopérative dans le respect de la législation en vigueur (principalement CCN 66 et CCN 51),

-             Réalisation de l’ensemble des DUE pour l’ensemble des contrats de la coopérative.

-             Calcul et actualisation de l’ancienneté des intérimaires pour l’ensemble de la coopérative en lien avec les chargés de recrutement.

-             Optimisation de la validation des factures hebdomadaires en lien avec le service paie.

• Veille en matière de droit du travail :

-             Elaboration et actualisation des fiches primes pour l’élaboration, la validation des contrats et la vérification de la paie.

-             Référent en matière de règles afférentes aux conventions collectives et au code du travail pour les coopérateurs et pour les équipes de la coopérative

-             Assurer une veille juridique et la mise en place de procédures.

• Gestion administrative des Ressources Humaines :

-             Accompagner et renseigner les intérimaires sur leurs avantages (FASTT et mutuelle).

-             Assurer un suivi des visites médicales et RQTH en lien avec le service paie.

-             Assurer un suivi du dossier administratif de l’intérimaires. 

Avantages :

• La rémunération : selon expérience, à partir de 22k€ + 13e mois. Elle se fait sur 37h hebdo + 11 jours de RTT/an
• Mutuelle familiale obligatoire prise à 100% par l’employeur.
• Titres restaurant d’une valeur faciale de 8.5 € dont 60% prise en charge par COOPEMPLOI.
• CSE

Retrouvez toutes les informations concernant l’association ici :

COOPEMPLOI

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QUI SOMMES-NOUS. 

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SCIC COOPEMPLOI.

Titulaire d'un Bac +2 d'Assistant RH/Administratif, vous justifiez, idéalement, d’une 1ère expérience dans le domaine des Ressources Humaines.

Des connaissances du milieu de l’intérim et du secteur médico-social sont de réels atouts.

Vos compétences:

Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, de réactivité et de rigueur.

Vos qualités relationnelles et de bonnes capacités d'adaptation vous permettront de réussir dans cette fonction.

Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin.

Vous vous reconnaissez dans notre état d’esprit tourné vers l’humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ?

Nous avons les opportunités…

Vous avez les compétences…

N’hésitez plus, contactez-nous ! Tous les chemins mènent à COOPEMPLOI !